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招聘岗位详情

序号1

招聘岗位：光电子学博士后

学历要求：博士

岗位职责：

博士后研究方向/课题：

1、光子集成器件研究；

2、光子集成制备技术研究；

3、高速光子芯片设计；

4、超高功率光学器件的理论、实验及应用研究；

5、自动驾驶激光雷达的设计及应用研究；

6、量子通信光源的原理、制作及应用研究；

7、高阶调制光传输系统研究；

8、多芯光纤通讯技术及核心光器件制备技术研究；

9、宇航级光通讯产品设计理论及应用研究。

任职要求：

1、在国内外获得光学、电子、物理等相关专业博士学位；

2、动手能力强（擅长软件仿真的应聘者可放松此项要求）、勤奋好学、事业心强；

3、年龄35周岁以下，身体健康。

序号2

招聘岗位：激光雷达事业部运营总监

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、参与制订、组织实施事业部运营战略，为事业部实现经营发展目标提供有力保障；

2、建立、完善生产运营管理体系，整合分管各部门资源高效协调运转，确保实现生产、成本、效率、质量及安全目标；

3、根据事业部经营目标，制定、实施生产运营计划。综合平衡年度生产计划、生产能力不断提升人均产能，提高生产效率；

4、协调计划、采购、研发、销售等部门完成交付任务；

5、组织精益生产、工艺革新与设备改造等活动，实现降本增效，满足客户要求；

6、组织制定生产运营相关规章制度、工作计划，监督、检查、落实；

7、完成事业部总经理、公司总部领导交办的其它工作。

任职要求：

1、本科或以上学历，光学、电子、通信、汽车工程等相关理工科专业；

2、拥有10年以上制造、运营部门工作经验，其中5年或以上运营部门经理级岗位经验，具备整车厂、或大型汽车零部件制造企业工作经验；

3、具备高度的责任心、良好的职业素养、执行力、沟通能力和判断力，工作勤奋、踏实肯干；

4、熟悉IATF16949、VDA6.3等质量管理体系和工具，具备较丰富的IATF16949质量体系运行经验；

5、英语听说读写能力良好，沟通无明显障碍；

6、熟练使用Excel、PPT等常用电脑应用软件，熟悉ERP系统。

序号3

招聘岗位：集成光子芯片设计经理

学历要求：硕士及以上

岗位职责：

领导芯片设计团队、集成设计主动和被动集成光学器件，集成调制器、激光器、接收器及各种被动集成光学元件、规划、领导、监督光芯片的研发项目。

任职要求：

1、熟悉相干光通讯系统；

2、熟练掌握光波导设计技能和软件；

3、熟练掌握高频传输线设计技能和软件；

4、熟悉常用集成光学材料，尤其是铌酸锂材料、硅材料、氧化硅和磷化铟材料；

5、熟悉集成光学加工工艺；

6、熟悉光通讯器件标准；

7、熟悉光通讯器件测试方法；

8、集成电路具备技术团队管理能力；

9、集成电路相关专业硕士以上学位，博士学位优先；5年以上集成光通讯器件设计经验。

序号4

招聘岗位：FAE/PLM

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责客户产品技术以及应用沟通；

2、负责客户RFI资料编写；

3、负责跟进客户样品测试过程，解决技术问题；

4、负责跟进客户RMA，内外衔接解决客户端抱怨以及内部问题改善；

5、维护客户关系。

任职要求：

1、光学、光电子、光通信、电子工程等专业本科以上学历；

2、相干光模块或者高速光收发模块PLM、FAE、PM、PE等工作经验3年以上；

3、熟悉光模块产品标准、产品原理、产品测试、主要芯片选型以及技术参数、熟悉相干光模块以及光收发模块市场应用、客户以及产业链；

4、优秀的团队合作意识、责任意识、沟通、分析、培训能力；

5、结果导向以及优先级管理能力。

序号5

招聘岗位：高速电极设计工程师

学历要求：硕士及以上

岗位职责：

设计铌酸锂调制器高频单元元件、高速电极、外壳高速信号Feedthrough。

任职要求：

1、熟练掌握电磁波传输理论；

2、能熟练使用或编程电磁波传输仿真设计软件；

3、熟练掌握高频电路和各种传输线设计技能；

4、熟悉电光效应及电光材料；

5、熟悉高频电磁兼容仿真、评估与解决方案；

6、有丰富的铌酸锂、硅光子或磷化铟调制器设计经验；

7、熟悉常用集成光学材料，尤其是铌酸锂材料、硅材料、氧化硅材料；

8、熟悉集成光学加工工艺；

9、熟悉常用光通讯器件，熟悉相干光通讯系统；

10、电子相关专业硕士以上学位，博士学位优先；3年以上相关工作经验。

序号6

招聘岗位：集成光波导设计工程师

学历要求：硕士及以上

岗位职责：

负责设计集成光波导及相关构建单元。

任职要求：

1、光学相关专业硕士学位以上，博士学位优先；3年以上相关工作经验。

2、具有坚固的集成光学基础知识；

3、有丰富的集成光学元件设计经验；

4、熟练掌握光场传输理论；

5、能熟练使用或编程光传输仿真软件；熟悉光波导设计技能；

6、熟悉常用集成光学材料，尤其是铌酸锂材料、硅材料、氧化硅和磷化铟材料；

7、了解集成光学加工工艺，熟悉常用光通讯器件；熟悉相干光通讯系统。

序号7

招聘岗位：PIC设备工程师/主管

学历要求：大专及以上

岗位职责：

1、配合经理建立健全生产机台维护保养系统，制定维护保养计划；

2、负责建立生产设备监控系统，设备故障及时分析及修复，持续提高机台稳定性；

3、执行机台及其零部件持续改善；

4、参与材料及备件2nd source评估与引进，同时做好相关设备运行预算、费用控制，降低生产成本；

5、编写培训教材，组织并实施内部教育训练，对新员工进行持续培训培养；

6、参与新设备的评估引进及安装调试；

7、配合工艺及相关部门，持续改善良率；

8、按时开展主管安排的专项业务。

任职要求：

1、大专及以上学历，机械、自动化、电气等相关理工科专业；

2、5年以上半导体行业相关工作经验，有Photo/TF/Etch/Metrology等设备维护维修经验者优先，有团队管理经验者优先；

3、高度的责任感和执行力，良好的人际沟通及团队合作精神，乐观向上的品质和工作态度；

4、良好的英文书写及报告能力，熟练掌握PPT、Excel等办公软件，具有一定的项目管理能力；

5、吃苦耐劳，能适应轮班工作制。

序号8

招聘岗位：光刻工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

负责光子芯片的紫外光刻工艺。

任职要求：

1、相关专业本科以上学历，3年以上相关工作经验；

2、熟悉半导体工艺流程，了解工艺评估流程，DOE实验设计，工艺开发；

3、熟悉DUV光刻工艺以及光刻机及周边设备；

4、熟悉DUV光刻胶特性。

序号9

招聘岗位：铌酸锂APE工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责铌酸锂质子交换和退火工艺的开发，优化；

2、负责质子交换炉和低温退火炉的维护，操作，性能改进；

3、负责铌酸锂晶圆APE工序的量产，提高产品良率和生产效率；

4、熟悉APE工艺的机理，能根据不同的产品对光波导的要求设计DOE，并完成最终的量产导入。

任职要求：

1、本科及以上学历，材料，物理，化学，光学等专业；

2、一年以上APE生产经验优先。

序号10

招聘岗位：氧化和扩散工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

负责光学晶圆的氧化工艺和扩散工艺。

任职要求：

1、相关专业本科以上学历，2年以上相关工作经验；

2、熟悉半导体工艺流程；

3、熟悉晶圆氧化工艺；熟悉晶圆扩散工艺；

4、熟悉氧化炉和扩散炉设备；

5、熟悉工艺评估流程，DOE实验设计，工艺开发。

序号11

招聘岗位：射频测试工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、可负责高速光通信光芯片/射频封装的测试，包括：光学参数、直流光电参数、高频S参数等；

2、负责芯片级、高速射频封装的性能测试，能编写测试用例、实施测试方案、输出总结性的测试报告；

3、探针台搭建、调试及维护，配合完成晶圆测试的自动化开发优化，以及根据测试需求提出设备计划/选型；

4、协助TFLN光芯片样品研发的异常分析与问题解决；

5、有较强的问题分析和动手能力，组织人力并按需求搭建光电集成的测试平台，并完成性能验证/产品测试；

6、日常工作可接触到多款高速射频仿真软件，可计划往射频封装链路设计的射频工程师方向培养。

任职要求：

1、本科及以上学历，光电子、光技术、物理、电子信息、通信等相关专业；

2、了解相干/PAM4高速光通信器件、光模块的原理及OIF标准，分解出芯片测试的相关指标；

3、熟悉高速测试设备（信号源、网分、采样/实时示波器等）和简单的光学平台/设备，进行光电/电光测试；

4、有部分硬件电路调测经历，或者了解/熟悉射频设计、仿真软件（ADS/HFSS）更佳；

5、能进行简单的测试脚本开发有助于减少重复性测试的时间，掌握编程语言，如C、Python等；

6、独立分析和解决问题能力，良好团队意识、责任意识以及沟通能力；

7、熟悉Office/Excel/数据分析，英文表达与沟通良好（有四六级更佳）；

8、3年及以上，相关项目/工作经验者优先。

序号12

招聘岗位：光器件测试工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、熟悉高速光通信器件的原理框架、应用场景和各种器件参数（光学参数、直流光电参数、高频电光/光电参数）；

2、负责器件测试，能编写测试用例、实施测试方案、输出总结性的测试报告；

3、协助TFLN光芯片样品研发的异常分析与问题解决；

4、有较强的问题分析和动手能力，组织人力并按需求搭建测试平台，并完成性能验证/产品测试；

5、根据产品研发测试需求，提出测试设备计划和论证设备选型；

6、日常器件测试工作配合硬件设计、仿真软件进行调测，可计划往光器件应用的硬件工程师方向培养。

任职要求：

1、本科及以上学历，光电子、光技术、物理、电子信息、通信等相关专业；

2、了解相干/PAM4高速光通信器件、光模块的原理及OIF标准；

3、熟悉高速测试设备（信号源、网分、OMA、采样/实时示波器等）和简单的光学平台/设备，进行光电/电光测试；

4、有部分硬件设计经验（电源、模拟电路）和UT调测经历，或者有完整相干/PAM4光模块的开发经验更佳；

5、能进行简单的测试脚本开发有助于减少重复性测试的时间，掌握编程语言，如C、Python等；

6、独立分析和解决问题能力，良好团队意识、责任意识以及沟通能力；

7、熟悉Office/Excel/数据分析，英文表达与沟通良好（有四六级更佳）；

8、3年及以上相关项目/工作经验者优先。

序号13

招聘岗位：光纤拉锥工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责光纤拉锥产品规格/BOM/图纸/订单评审；

2、负责光纤拉锥产品改善项目，产品设计开发和产品迭代；

3、文本工作，编写DFMEA和APQP产品设计开发阶段等文件给产品经理修改或审核。

任职要求：

1、光学、机械及相关专业，本科以上学历；

2、英语良好，熟悉办公软件，有IATF16949证书优先；

3、有3年以上光纤拉锥相关（Coupler或Combinar等）产品等无源器件工作经验。

序号14

招聘岗位：研发工程师（隔离器）

学历要求：本科及以上

岗位职责：

负责高功率隔离器产品的开发，工艺设计，操作指导书编写和转产等。

任职要求：

1、本科及以上学历，掌握光学设计软件或者其他相关工程设计软件优先；

2、具备较强动手能力和英语读写能力；

3、高功率隔离器、高功率光纤激光器或者光无源器件相关从业者。

序号15

招聘岗位：光学工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、产品内部光路设计；

2、子器件的参数优化与改善建议；

3、产品生产过程中的异常处理。

任职要求：

1、本科及以上学历，光学、物理、机械及相关专业；

2、2年以上光纤激光器或高功率光无源器件相关工作经验优先；

3、较强的动手能力与较好的英文读写基础。

序号16

招聘岗位：工程师（光纤光栅）

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、光纤光栅相关产品问题的分析与解决；

2、新产品开发；

3、实验的推进以及数据分析。

任职要求：

1、本科及以上学历，光学或物理学相关专业；

2、1~2年光纤光栅或光无源器件从业经验。

序号17

招聘岗位：失效分析工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责跟进与参与客诉器件的整个分析流程；

2、协助产品工程师完成客诉器件根因查找；

3、根据责任部门提供的分析资料，撰写失效分析报告；

4、协助售后对接客诉问题及跟进结果。

任职要求：

1、本科及以上学历，理工科背景；

2、逻辑分析能力强，具有良好的写作能力，良好的英语写作能力；

3、具备失效分析相关工作经验者优先。

序号18

招聘岗位：电气自动化工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责根据自动化项目需求，进行方案设计，并完成电控系统的开发、编程及调试；

2、负责控制系统设计出图，电气部件选型及BOM输出；

3、负责电气部分的生产装配、技术指导；编写设备操作说明书，提供设备操作培训等；

4、负责参与部门标准文档及设计规范的制定；

5、负责自动化设备整体需求沟通，项目管理，保证项目的顺利实施。

任职要求：

1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化，自动化等相关专业；自动化行业任职5年以上；有良好的项目管理经验；

2、具有丰富的PLC、运动控制和触摸屏编程经验，及现场调试经验；

3、电工基础知识扎实，具有丰富的自动化设备电控系统设计开发经验；

4、英语四级或以上水平；具有良好的沟通能力；较好的学习能力。

序号19

招聘岗位：包装工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、主要负责包装、标签规范的建立及维护，以及规范涉及异常的处理；

2、根据客户要求，及时对客户提出的新包装要求的应对和解答；

3、结合客户要求与内部作业实际需求，不断优化、改善作业流程；

4、负责新产品匹配包材的调研、图面评估及包材图纸设计、更新；

5、针对新产品使用包装材料评估，根据现有包装材料图纸，与新品尺寸的匹配性进行评估，根据实际需求申请调研新材料，验证合格后建立新材料图纸以及相关物料档案；

6、更新修正包材图纸，使得实际采购的包装材料更加满足客户要求及实际生产需求；

7、对产线的设计包装方案进行指导，评估；

8、协助机械工程师做产品工装等图纸的出图。

任职要求：

1、本科以上毕业；

2、熟练使用Solidworks等机械设计软件；

3、3年以上做包装设计的工作经验。

序号20

招聘岗位：机加主管

学历要求：大专及以上

岗位职责：

1、负责机加车间人、机、料、法、环及内外部相关资源全面协调管理；

2、满足公司SQCD各项目标指标并不断改进提高；

3、构建合理稳定的团队架构并充分发掘员工潜能；

4、推进精益生产，确保车间整洁、有序、高效；

5、推动人才梯度建设，创造和谐工作氛围。

任职要求：

1、全日制大专及以上学历，5年以上机加厂工作管理经验；

2、熟悉机加工工艺，有具体的现场生产管理经验；

3、熟悉制造行业的操作流程和精益生产。

序号21

招聘岗位：设备工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责设备的安装、调试、评估和验收；

2、负责设备的相关文件的制定以及设备的维修和维护保养的实施；

3、负责设备备件、耗材的管理与维护；

4、负责设备维修人员的培训和指导；

5、完成上级安排的其它工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，电气、电子、自动化、机电等相关专业；

2、设备维修能力以及处理问题和解决问题的能力较强；

3、熟悉光通讯生产用设备、从事相关行业5年以上、基本的英语阅读能力，较强的沟通能力和团队精神。

序号22

招聘岗位：体系主管/经理

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、统筹公司的管理体系的建立、保持、维护和改进；对管理体系的适宜性、充分性和有效性负责；

2、贯彻执行公司的管理体系方针，策划与方针相适应的目标，并推进目标的实现；

3、组织内部审核，应对客户审核和第三方审核，参与供应商审核；

4、组织管理评审；

5、统筹持续改进工作；

6、管理文控中心。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，英语听说读写良好；

2、精通ISO9001、TL9000、IATF16949、ISO14001、ISO27001、ISO45001等主流管理体系；

3、精通APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、VDA6.3、VDA6.5等质量管理工具；

4、6年以上大型汽车零部件制造型企业（汽车电子行业优先）体系管理经验，其中管理职3年以上，有应对美系和德系主机厂审核的经验。

序号23

招聘岗位：SQA主管/经理

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、全面负责供应商质量管理和原材料检验管理；

2、供应商管理流程和文件的编制和维护；

3、负责供应商生命周期管理，供应商准入到退出各个环节的批准；

4、负责供应商审核、绩效考核，推动持续改进；

5、负责供应商质量管理体系的辅导提升；

6、负责零部件PPAP的批准；

7、负责零部件让步的批准；

8、推进供应商管理和进来检验的IT化建设。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，英语听说读写良好；

2、了解ISO9001、TL9000、IATF16949等主流质量管理体系；

3、精通APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、VDA6.3、VDA6.5、8D等质量管理工具；

4、具有较强的沟通能力及团队管理能力，能适应出差；

5、6年以上大型汽车零部件制造型企业（汽车电子行业优先）供应商及进来检验管理经验，其中管理职3年以上。

序号24

招聘岗位：PQA主管/经理

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、全面负责过程质量管理和产品检验管理；

2、策划产品质量的管理流程和方案，并推进落实；

3、负责客户投诉及退货处理的管理，推内部实改进；

4、参与产品和过程设计评审及变更的管理；

4、负责不合格品让步的批准；

5、定期对产品质量进行总结，找到持续改进的方向推动改进；

6、PQE、IPQC和OQC的管理。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，英语听说读写良好；

2、了解ISO9001、TL9000、IATF16949等主流质量管理体系；

3、精通APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、VDA6.3、VDA6.5、8D等质量管理工具；

4、具有较强的沟通能力及团队管理能力；

5、6年以上大型汽车零部件制造型企业（汽车电子行业优先）制程质量管理经验，其中管理职3年以上。

序号25

招聘岗位：QC主管

学历要求：大专及以上

岗位职责：

全面负责进料检验（IQC）、制程检验（IPQC）和出货检验（OQC）的管理工作，具体如下：

1、参与制定或修订检验标准和检验操作指导书；

2、负责检验人员的培训，并对检验人员的操作进行监督和指导；

3、负责检验区域、设备设施、检验环境的管理；

4、制定和维护抽样检验的计划，组织检验人员完成日常检验工作；

5、负责对检验报告进行复核；

6、负责反馈检验信息，组织检验过程出现的异常处置，并对处理结果进行跟踪验证；

7、汇总和分析检验数据，实施纠正预防及持续改善，并对改善效果进行追踪、验证。

任职要求：

1、大专以上学历，英语读写能力优秀；

2、熟练使用Microsoft Office办公软件；

3、优秀的执行力；

4、优秀的计划管理能力。

序号26

招聘岗位：RMA工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责受理与质量相关的各类顾客投诉和问询，并按规定程序及时传递到相关部门及人员；

2、负责组织顾客投诉及其他顾客反馈问题的分析与改进，跟踪改进进度和验证改进效果；

3、负责收集与统计客户端的质量数据和信息，及时通报质量信息和质量预警；

4、负责推进SQE、PQE、生产、工程及研发部门做好产品的改进和优化工作；

5、负责建立良好的顾客关系，加强顾客与公司间的信息交流等。

任职要求：

1、本科及以上学历，理工科专业背景，英语听说读写流利；
2、逻辑思维能力强；熟练使用8D、5Why等质量工具；善于沟通；
3、3年以上光通信行业或者汽车电子行业客诉处理工作经验。

序号27

招聘岗位：PQE

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、参与新产品APQP，对样品制造、试产和试生产过程进行监控和确认，确保新项目顺利转入量产；
2、根据PPAP的内容对生产过程质量进行控制，寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量；
3、推动解决生产过程中所出现的质量问题，协助对客户投诉的处理；
4、参与变更的评审及工艺文件的审核；
5、对生产线进行定期的审核，应对客户的审核；
6、负责IPQC的培训与管理；
7、定期进行质量总结和报告；
8、上级领导交办的其他任务。

任职要求：

1、本科及以上学历，英语听说读写熟练；
2、汽车行业五大工具（APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP）应用熟练，了解IATF16949；
3、3年以上汽车电子相关行业QE工作经验。

序号28

招聘岗位：OQC工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、建立、优化OQC检验流程、检验手段、抽样标准；

2、保证OQC检验员，正确理解检验流程和标准，严格遵循文件的规定；

3、处理在检验过程中出现的异常，确保检验的准确性、可信性；

4、负责样品出货的Check List、数据模板、出货检验报告审核；

5、审核OQC检验不良问题点，回复分析改进措施合理性，跟进关闭。

任职要求：

1、本科及以上学历，英语四级或以上水平；

2、熟练使用常用品质工具（8D、QC手法、5Why、SPC等）；

3、熟悉机械、光学类图纸；常用的量具及检具使用；

4、熟悉ISO9001、IATF16949体系运作，能够完成量测系统分析（MSA）；

5、从事2年或以上OQC工程师经验，具有较强的沟通协调能力；

6、有光通讯行业经验优先。

序号29

招聘岗位：SQE

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责供应商品质管理，保障原材料品质；
2、主导供应商审核、首样评估、年度评价；
3、负责供应商辅导、制定完善相关标准；
4、制定IQC的检验规范并进行培训；
5、主导物料异常专项改善，衔接好内外部的沟通。

任职要求：

1、本科及以上学历，英语四级，听说读写能力熟练；
2、熟练使用常用品质工具（8D、QC手法、5Why、SPC等）；
3、良好的看图能力，熟练使用常用量具、检具；
4、熟悉机械件、光学件、等控制方法；
5、熟悉ISO9001体系，有IATF16949和VDA6.3经验更佳；
6、熟悉测量系统分析（MSA）；
7、有丰富的质量体系、过程审核经验，两年以上SQE工作经验（光通讯行业优先）；
8、较强的跨部门沟通协调能力，根据工作需要可以出差。

序号30

招聘岗位：销售工程师

学历要求：本科及以上

岗位职责：

1、负责光电器件产品的市场开拓和销售；
2、学习掌握相关产品知识，具备较强的产品学习和客户分析能力；
3、负责新客户开发，老客户维护；
4、熟练运用各种办公软件。

任职要求：

1、本科及以上学历，2-5年相关工作经验；
2、具备良好的沟通能力；
3、责任心强，具有团队合作精神；
4、客户服务意识强，能接受出差。